Pós-Graduação a Distância

Cursos de Pós-Graduação a Distância, informações sobre Pós-Graduação a Distância grátis

Você está em: Cursos » Pós-Graduação a Distância » Pós-Graduação em Administração Mercadológica na Uniasselvi

Pós-Graduação em Administração Mercadológica na Uniasselvi

A Profissão

O especialista desta área é um profissional que deve possuir uma visão sistêmica sobre as funções mercadológicas e os elementos do composto mercadológico. Domina os conceitos de marketing e os instrumentos para a ação mercadológica da empresa.


Campo de Atuação

O especialista desta área é um profissional que deve possuir uma visão sistêmica sobre as funções mercadológicas e os elementos do composto mercadológico. Domina os conceitos de marketing e os instrumentos para a ação mercadológica da empresa.

Objetivo


Instrumentalizar os graduados com ferramentas e técnicas modernas de marketing, gestão empresarial e planejamento estratégico, de modo a propiciar uma melhor atuação na área mercadológica das empresas em que trabalham e auxiliar no desenvolvimento de um negócio próprio.



Funcionamento do Curso

PÓS EAD - ON-LINE

Quanto à duração, o curso de pós-graduação será desenvolvido em, aproximadamente, 14 meses: 11 meses para as disciplinas e avaliações e 03 meses para o desenvolvimento e apresentação do artigo científico. Quanto à tutoria para apoio pedagógico, haverá um tutor (on-line) à disposição dos pós-graduandos em horários pré-determinados para as turmas e comunicados no guia do pós-graduando (on-line).

Quanto ao material instrucional, cada pós-graduando(a) receberá um caderno de estudos com seu respectivo DVD e login e senha para acessar a área restrita. Na área restrita, o pós-graduando encontrará o guia do pós-graduando, o caderno de estudos em versão on-line, atividades de aprendizagem, cronograma etc. Quanto à avaliação, os alunos serão avaliados, em cada disciplina, através de duas avaliações, sendo elas denominadas de: avaliação formativa I (descritiva) e avaliação formativa II (objetiva). Além disso, haverá uma avaliação presencial ao final do curso.

PÓS EAD - SEMIPRESENCIAL

Para cada disciplina haverá 4h/a para os encontros presenciais, divididos em dois momentos. Para cada disciplina haverá uma avaliação cooperativa e, ao término do módulo, uma avaliação final da disciplina. Os encontros presenciais serão realizados com 15 ou 30 dias de intervalo para auto-estudo. Ao final do curso, o pós-graduando apresentará um Trabalho de Conclusão de Curso no formato de artigo científico.



O curso de Pós-Graduação (Semipresencial) será desenvolvido em, aproximadamente, 14 meses:

11 meses para as disciplinas e avaliações – distribuídos em 14 encontros presenciais.
03 meses para o desenvolvimento do artigo científico.
Todos os cursos terão encontros presenciais de apoio pedagógico nas cidades em que se formarem turmas com no mínimo 21 alunos. Em cada turma formada, haverá um Tutor Presencial para orientar as atividades de cada encontro. O Tutor presencial deverá ter formação na área do curso, com no mínimo especialização. Para apoio pedagógico, haverá também, um Tutor (on-line) à disposição dos pós-graduandos em horários pré-determinados para as turmas e comunicados no Guia do pós-graduando (on-line).

Últimos Cursos

Curso de Gestão de Pessoas
Pessoas são capazes de conduzir a empresa a seus objetivos estratégicos, gerando mudanças, riqueza e valor. Os seres humanos são a chave do sucesso ou do fracasso das estratégias inovadoras de uma organização. Se os processos e a tecnologia são necessários para transformar uma empresa, é importante também lembrar que são...

Cursos de aperfeiçoamento para Supervisor de Telemarketing/Call Center
Supervisionar uma área de call center não é uma tarefa muito fácil, já que a rotatividade do pessoal nessa área é muito grande devido a inúmeras ligações de reclamações recebidas. Para manter a equipe motivada, o supervisor pode fazer cursos para desenvolver habilidades para supervisionar pessoas num ambiente de call center, podendo...

Como lidar com mudanças no trabalho
Mudanças são necessárias para tentar melhorar o que parece não estar mais dando retorno nos objetivos. As mudanças físicas são feitas geralmente para melhorar o espaço na empresa e adaptar um novo ambiente de trabalho. As mudanças setoriais geralmente são feitas para que o funcionário saiba e conheça todo o setor da empresa,...

Diferença entre atacado e varejo
Muitos ainda confundem a diferença entre vendas no atacado e vendas no varejo, portanto esse texto vai ajudá-lo a melhor entender a diferença entre ambos. Atacado: as vendas no atacado são quando o cliente pretender comprar uma quantidade maior, dependendo de onde você vai comprar, é necessário ter CNPJ empresa. As compras...

Como motivar a equipe de trabalho
O objetivo de um líder é manter a equipe motivada para que gerem trabalhos positivos e produtivos, mas essa tarefa exige muita responsabilidade não só do líder mas de toda a equipe. O que fazer para incentivar e alegrar meus funcionários? Não pense que um aumento de salário melhora a motivação das...

Como ganhar dinheiro trabalhando em casa
Atualmente está cada vez mais difícil pegar a estrada, enfrentar o trânsito para chegar até a empresa e começar o expediente. As pessoas estão se estressando, desmotivando com a perca de tempo que o trajeto leva. Se for fazer as contas, você pode ganhar muito mais dinheiro e tempo trabalhando na sua...